【中國(guó)禮品網(wǎng)訊】每年春節(jié)后，老板最擔(dān)心什么？莫過(guò)于員工的大幅離職，因而，節(jié)前除了想方設(shè)法盡己所能給員工發(fā)滿(mǎn)意的年終獎(jiǎng)，還不得不挑選合適的實(shí)物福利，智聯(lián)招聘網(wǎng)站推出了2013白領(lǐng)年終獎(jiǎng)?wù){(diào)查，參與調(diào)查的白領(lǐng)中僅有46.47%的人已拿到年終獎(jiǎng)，今年會(huì)有39.26%的白領(lǐng)拿到“現(xiàn)金+實(shí)物”組合形式的年終獎(jiǎng)，15.32%的白領(lǐng)有實(shí)物形式的年終獎(jiǎng)，白領(lǐng)年終獎(jiǎng)滿(mǎn)意度僅為1.75%，英才網(wǎng)聯(lián)同樣對(duì)員工年終福利的調(diào)查顯示，年終獎(jiǎng)將影響兩成員工年后跳槽與否，北方最大禮品展——?jiǎng)?lì)展華群北京禮品展對(duì)企業(yè)工會(huì)、行政部門(mén)及人力資源部門(mén)的調(diào)查顯示，企業(yè)通過(guò)選擇更具“心意”和“新意”的福利禮品，提高企業(yè)員工的年終獎(jiǎng)禮品質(zhì)量，大打親情牌將顯著提升員工滿(mǎn)意度。
對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，福利意味著支出，而付出就要有回報(bào)，然而作為回報(bào)者的員工，有時(shí)卻對(duì)企業(yè)給出的各種福利禮品并不買(mǎi)賬，難怪許多HR感嘆：福利實(shí)施后得不到預(yù)期目的，一味提高福利成本不但收效甚微，也與公司發(fā)展戰(zhàn)略不符。
不同類(lèi)型的企業(yè)要選擇符合自己公司形象的禮品，這樣才能使福利成本有效發(fā)揮作用，一般的，國(guó)有企業(yè)更青睞于情感價(jià)值深厚、與企業(yè)文化相吻合的企業(yè)福利禮品，比如年歷紀(jì)念瓷盤(pán)、特定陶瓷套杯、家居生活類(lèi)產(chǎn)品等，外企團(tuán)隊(duì)成員的年齡層次較為年輕，更賦予活力與創(chuàng)造性，為了最大程度地滿(mǎn)足員工的需求，外企更熱衷于數(shù)碼高科技類(lèi)、戶(hù)外運(yùn)動(dòng)類(lèi)、健康保健類(lèi)等禮品，私企崇尚務(wù)實(shí)，比較注重產(chǎn)品性?xún)r(jià)比與實(shí)用性，家居日用、裝飾等生活禮品是其采購(gòu)首選。
據(jù)北京勵(lì)展華群禮品展相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，根據(jù)這些年對(duì)展會(huì)專(zhuān)業(yè)觀眾分析和對(duì)參展企業(yè)追蹤調(diào)查，企業(yè)人力資源或工會(huì)等部門(mén)，越來(lái)越重視節(jié)日對(duì)員工的實(shí)物福利，而不再是桶油或購(gòu)物卡等多年習(xí)俗，將于3月13-16日舉行的北京春季禮品展，越來(lái)越多參展企業(yè)加強(qiáng)關(guān)注企業(yè)內(nèi)部禮品這一市場(chǎng)，國(guó)內(nèi)最具創(chuàng)意力、科技含量、同時(shí)價(jià)廉物美的福利禮品廠(chǎng)商將悉數(shù)登場(chǎng)。
高科技健康類(lèi)禮品體現(xiàn)人文關(guān)懷
現(xiàn)代的生活越來(lái)越豐富，越來(lái)越繁忙，照顧自己的身體永遠(yuǎn)都有借口被排在第二位或者更靠后，雖然我們一清二楚應(yīng)該多動(dòng)一點(diǎn)、吃得健康一點(diǎn)，可總是沒(méi)有時(shí)間或習(xí)慣難以改變，現(xiàn)在，心腦血管病、高血壓病、糖尿病、腫瘤、肥胖癥等各種慢性非傳染性疾病的患病率在逐漸提高，亞健康人群已占人群總數(shù)的65%，各行業(yè)的精英人士發(fā)生猝死的案例屢見(jiàn)不鮮。
最新調(diào)查結(jié)果顯示，主流城市的白領(lǐng)亞健康比例達(dá)76%，處于過(guò)勞狀態(tài)的接近六成，真正意義上的“健康人”比例極低（不到3%），35-50歲的高收入人群中，“生物年齡”超齡趨勢(shì)明顯加快，平均超過(guò)“日歷年齡”10年左右。
針對(duì)亞健康對(duì)白領(lǐng)人群的挑戰(zhàn)，健康鼠科技有限公司負(fù)責(zé)人表示，健康鼠將電子訊號(hào)識(shí)別、健康信息處理、以及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)高效結(jié)合應(yīng)用，為個(gè)人、家庭和企業(yè)提供用于監(jiān)測(cè)身體健康各項(xiàng)數(shù)據(jù)的電子健康產(chǎn)品、網(wǎng)上健康分析中心和專(zhuān)家服務(wù)平臺(tái)，打造健康管理新概念。
據(jù)悉，包括精確計(jì)量互動(dòng)記錄儀在內(nèi)的十余款健康類(lèi)產(chǎn)品，將齊聚3月13-16日的北京國(guó)展舉辦勵(lì)展華群禮品展上，屆時(shí)公司將免費(fèi)提供產(chǎn)品體驗(yàn)以及健康咨詢(xún)互動(dòng)，只要一些指導(dǎo)、鼓勵(lì)、督促和每周一點(diǎn)進(jìn)步，就可以達(dá)到目標(biāo)：更有活力、更有干勁、更健康、更“型”。除此之外，戶(hù)外運(yùn)動(dòng)等鼓勵(lì)員工加強(qiáng)鍛煉的禮品也有大量展現(xiàn)，這些產(chǎn)品在展會(huì)的銷(xiāo)量有逐年上升的趨勢(shì)。
創(chuàng)意辦公家居類(lèi)禮品體現(xiàn)務(wù)實(shí)文化
在薪資、培訓(xùn)等方面，中小型民營(yíng)企業(yè)的人才競(jìng)爭(zhēng)基本處于明顯劣勢(shì)，眾多企業(yè)轉(zhuǎn)向辦公環(huán)境、員工實(shí)物福利等投入，“縱觀市場(chǎng)趨勢(shì)，消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品體驗(yàn)的需求則日益提高，創(chuàng)意、時(shí)尚、實(shí)用的家居日用產(chǎn)品在未來(lái)將會(huì)是一個(gè)大趨勢(shì)。”禮品展參展商納川塑膠制品有限公司負(fù)責(zé)人表示，納川公司認(rèn)為，企業(yè)員工生活節(jié)奏快壓力大，也希望能夠通過(guò)設(shè)計(jì)新穎、色彩鮮艷的辦公家居類(lèi)產(chǎn)品愉悅心情，更有助于提高工作效率，企業(yè)為員工配置一套像樣的創(chuàng)意辦公禮品，或者節(jié)日時(shí)送給員工實(shí)用而有意義的禮品，將是體現(xiàn)企業(yè)務(wù)實(shí)文化的最好載體，鑒于此，納川公司針對(duì)企業(yè)內(nèi)部辦公或送員工禮物開(kāi)發(fā)了系列產(chǎn)品，并將一一亮相北京禮品展。
作為每年展會(huì)重頭戲的家居用品必將受到廣泛關(guān)注，目前確認(rèn)有包含紫羅蘭家紡、廣東明朗生活用品制造廠(chǎng)有限公司、北京佳美陽(yáng)光家居用品有限公司等知名公司在內(nèi)的近千家家居生活類(lèi)廠(chǎng)商參展，也有歷屆展商持相同觀點(diǎn)：家居類(lèi)用品更適合企業(yè)給員工福利時(shí)打親情牌，從感情上拉近企業(yè)與員工關(guān)系，從而避免員工來(lái)年出現(xiàn)大批離職潮，特別是民營(yíng)中小企業(yè)尤為明顯。
相關(guān)資料：
1、關(guān)于勵(lì)展華群
北京勵(lì)展華群展覽有限公司是由勵(lì)展博覽集團(tuán)、勵(lì)展華博展覽（深圳）有限公司及北京群學(xué)展覽有限公司合作組建的合資企業(yè)，憑借三方無(wú)可匹敵的行業(yè)資源優(yōu)勢(shì)，勵(lì)展華群分別在北京和上海每年舉辦四個(gè)禮品行業(yè)品牌展會(huì)，服務(wù)于華北、華東禮品市場(chǎng)并作為禮品?家居品牌體系下的重要組成部分，發(fā)揮著無(wú)可替代的行業(yè)作用。
2、聯(lián)系信息
媒體聯(lián)絡(luò)：010-5933 9102
參展熱線(xiàn)：010-5933 9166
參觀熱線(xiàn)：010-57631700/57638185
展會(huì)官網(wǎng)：www.giftsbeijing.com
官方微信：
